Efil

Formatemp

Efil Formazione svolge la propria attività in accordo con l’Agenzia per il Lavoro Life In, che impegna i fondi disponibili sul proprio conto formazione attivato presso Formatemp. Tali fondi costituiscono una significativa fonte di risorse da investire per la realizzazione di corsi di formazione, destinati principalmente ad adeguare le competenze di lavoratori da inserire, con contratti di somministrazione, nelle aziende clienti della medesima Agenzia.

Le iniziative formative programmate nell’ambito del Fondo Formatemp hanno caratteristiche di qualità e rapidità di particolare valore per tutte le aziende interessate a qualificare le loro risorse umane; sia in caso di nuovi inserimenti, che nelle  situazioni in cui risulti necessario aggiornare le competenze dei collaboratori già in produzione.
 
L'attivazione dei corsi è rapidissima: sono sufficienti 24 ore di preavviso a Formatemp per determinare l'avvio di un corso.

La formazione può essere di tipo professionale (fortemente personalizzata ai fabbisogni delle imprese), ma anche di base, centrata sull'acquisizione di competenze trasversali.

Nei primissimi giorni (massimo 5) di assunzione con contratto di lavoro in somministrazione, si possono attivare e finanziare corsi di formazione on the job, finalizzati all'adattamento dei lavoratori nel nuovo ambiente di lavoro. In questi casi la formazione, a parte le prime 6 ore da dedicare obbligatoriamente ai temi della sicurezza, avviene direttamente in attività produttiva con l'assistenza di un tutor aziendale.

Successivamente all'assunzione possono essere programmati e finanziati ulteriori corsi di formazione, sia all'interno che fuori dell'orario di lavoro, purché non in attività produttiva.


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